ก.พ.ชงใช้งบ1.6หมื่นล.ปรับเงินเดือนขรก.ชั้นผู้น้อย ได้รับถ้วนหน้า 2ล้านคน

เปิดแนวทางปรับขึ้นเงินเดือน-เพิ่มครองชีพยกระดับรายได้ "ขรก.-จนท.ชั้นผู้น้อย" รัฐบาล พล.อ.ประยุทธ์  สำนักงาน กพ. ชงเสนอทางการแล้ว ทั้งแบบกำหนดวงเงิน-ขั้น ประเดิมปี 58 ทุ่ม 1.6 หมื่นล้าน

แหล่งข่าวระดับสูงจากสำนักงานคณะกรรมการข้าราชการพลเรือน (ก.พ.) เปิดเผยสำนักข่าวอิศรา www.isranews.org ว่า เมื่อเร็วๆ นี้ ขณะนี้สำนักงาน ก.พ.ได้นำเสนอแนวทางการปรับเงินเพิ่มการครองชีพ ชั่วคราวและการปรับบัญชีเงินเดือนเพื่อยกระดับรายได้ข้าราชการและเจ้าหน้าที่ชั้นผู้น้อย ประกอบการขอเพิ่มงบประมาณรายจ่ายตามข้อเสนอสำนักงบประมาณ ต่อ พล.อ.ประยุทธ์ จันทร์โอชา นายกรัฐมนตรี ตามนโยบายที่แถลงต่อสภานิติบัญญัติแห่งชาติ (สนช.) เมื่อวันที่ 12 ก.ย.57 ซึ่งมีเนื้อหาสำคัญส่วนหนึ่งว่า จะปรับปรุงค่าตอบแทนบุคลากร ภาครัฐ ให้เหมาะสมเป็นธรรม เรียบร้อยแล้ว 

โดยมีแนวทางการดำเนินการดังนี้

1.ปรับเงินเพิ่มการครองชีพชั่วคราว ข้าราชการและเจ้าหน้าที่ของรัฐชั้นผู้น้อย (มีเงินเดือนไม่เกิน 12,285 บาท) จะได้รับการปรับเงินเพิ่มการครองชีพชั่วคราวเพิ่มขึ้นจากอัตราเดือนละ 1,500 บาท เป็น 2,000 บาท และผู้ใดที่ได้รับเงินเพิ่มการครองชีพชั่วคราวแล้วมีรายได้ไม่ถึง 10,000 บาท ให้ได้รับเงินเพิ่มการครองชีพชั่วคราวเพิ่มขึ้น เพื่อให้มีรายได้รวมขั้นต่ำเท่ากับ 10,000 บาท และมีเงื่อนไขว่าผู้ที่จะได้รับเงินเพิ่มการครองชีพชั่วคราวจะต้องเป็นผู้ที่มีรายได้รวมไม่เกิน 13,285 บาท โดยให้มีผลใช้บังคับตั้งแต่วันที่ 1 ต.ค. 2557 ซึ่งจะมีผลให้ข้าราชการชั้นผู้น้อยซึ่งเคยได้รับเงินเพิ่มการครองชีพ ชั่วคราวมีรายได้เพิ่มขึ้นประมาณ 500 -1,000 บาท การปรับเงินเพิ่มการครองชีพชั่วคราวตามแนวทางนี้ จะครอบคลุมข้าราชการและเจ้าหน้าที่ของรัฐชั้นผู้น้อยจำนวน ประมาณ 380,000 คน

2. ปรับบัญชีเงินเดือน ข้าราชการและเจ้าหน้าที่ของรัฐชั้นผู้น้อย (ผู้ดำรงตำแหน่งที่ไมได้รับเงินประจำตำแหน่ง ) ระดับตำแหน่งไม่เกินระดับชำนาญการ หรือระดับ 7 หรือ ชั้นยศพันโทหรือเทียบเท่า) จะได้รับเงินเดือนเพิ่มขึ้น 1 ขั้น (ระบบเงินเดือนแบบขั้น) หรือร้อยละ 4 (ระบบเงินเดือนแบบช่วง) และจะปรับเพิ่มเพดานเงินเดือนชั้นสูงของทุกระดับ /อีกประมาณ ไม่เกิน 3 ขั้นหรือร้อยละ 10 เพื่อให้ผู้ที่มีเงินเดือนตันได้รับเงินเดือนเพิ่มขึ้นด้วย โดยให้มีผลใช้บังคับตั้งแต่วันที่ 1 เมษายน 2558 การปรับเงินเดือนตามแนวทางนี้ จะครอบคลุมข้าราชการและเจ้าหน้าที่ของรัฐประมาณ 1.98 ล้านคน

3. งบประมาณ ประมาณการค่าใช้จ่ายภายใต้กรอบงบประมาณในหมวดงบกลางที่สามารถดำเนินการได้ในปีงบประมาณ 2558 ตามข้อเสนอของสำนักงบประมาณ 16,800 ล้านบาท สำหรับงบประมาณในปีถัดไปจะจัดสรรเป็นงบบุคลากรของแต่ละส่วนราชการต่อไป ซึ่งส่วนราชการจะใช้เงินเหลือจ่ายของแต่ละส่วนรายการที่เหลือจากตำแหน่งว่างเนื่องจากการลาออกหรือเกษียณอายุก่อน จึงไม่เป็นการสร้างภาระงบประมาณที่เพิ่มขึ้น

แหล่งข่าวกล่าวต่อไปว่า อย่างไรก็ตาม เพื่อให้การดำเนินการปรับเงินเพิ่มการครองชีพชั่วคราวและการปรับเงินเดือนข้าราชการและเจ้าหน้าที่ของรัฐมีความเหมาะสม คล่องตัวเกิดประโยชน์จต่อข้าราชการและเจ้าหน้าที่ของรัฐชั้นผู้น้อยที่จะได้รับเงินโดยเร็ว เพื่อการใช้จ่ายเงินเข้าสู่ระบบเศรษฐกิจและไม่เกิดภาระแก่ส่วนราชการในการดำเนินการสั่งจ่ายเงินหลายขั้นตอนในช่วงเวลาเดียวกัน

"สำนักงาน ก.พ. เห็นควรพิจารณาโดยแยกจัดทำข้อเสนอการปรับเงินเพิ่มการครองชีพชั่วคราวเสนอครม.พิจารณาก่อนเพื่อประกาศใช้ในเดือนตุลาคม 2557 และจัดทำข้อเสนอการปรับบัญชีเงินเดือนซึ่งมีขั้นตอนดำเนินการที่มากกว่าไปควบคู่กันเพื่อประกาศใช้บังคับในวันที่ 1 เมษายน 2558"แหล่งข่าวระบุ