ข้อเสนอเร่งด่วนและทำได้ทันที เพื่อแก้ปัญหาคอร์รัปชันในรัฐวิสาหกิจ

เพื่อแก้ปัญหาคอร์รัปชันในรัฐวิสาหกิจ จำเป็นที่รัฐต้องประกาศเป็นนโยบาย แนวทางกำกับดูแลและการประเมินรัฐวิสาหกิจ ดังต่อไปนี้

1.ให้รัฐวิสาหกิจสามารถบริหารจัดการตนเองได้อย่างมืออาชีพ

     1.1แผนการดำเนินงานของรัฐวิสาหกิจ เป็นแนวทางที่ต้องยึดปฏิบัติ การเปลี่ยนแปลงโดยคณะกรรมการหรือรัฐมนตรี ต้องให้เหตุผลที่ชัดเจน การกำหนดโครงการใหม่ๆ ที่มีผลกระทบต่อแผนงานระยะยาวต้องอธิบายให้เป็นที่ยอมรับของนักวิชาการ

     1.2การบริหารงานบุคคลต้องยึดหลักคุณธรรม (Merit system) กระบวนการสรรหา - โยกย้ายพนักงานต้องมีหลักเกณฑ์ที่ชัดเจน โปร่งใส 

2.ป้องกันการแทรกแซง แสวงหาผลประโยชน์จากนักการเมือง

     2.1กำหนดให้รัฐวิสาหกิจต้องมีการบริหารจัดการที่ดี (Corporate Governance) มีมาตรฐานเท่ากับบริษัทจดทะเบียนในตลาดหลักทรัพย์ โดยเฉพาะการเปิดเผยข้อมูล

     2.2กรรมการรัฐวิสาหกิจ

          2.2.1กำหนดวิธีการคัดเลือกบุคคลเข้าเป็นกรรมการรัฐวิสาหกิจ ที่เปิดเผยและมีส่วนร่วมจากหลายภาคส่วน กรรมการต้องเป็นมืออาชีพ มีความรู้ที่เป็นประโยชน์กับรัฐวิสาหกิจนั้นๆ โดยเอาหลักเกณฑ์คุณสมบัติของตลาดหลักทรัพย์ฯ และ สถาบัน IOD มาประกอบ

          2.2.2ยกเลิกวัฒนธรรมการเปลี่ยนตัวคณะกรรมการฯ เมื่อมีการเปลี่ยนตัวรัฐมนตรีหรือรัฐมนตรีช่วยฯ ที่กำกับดูแลรัฐวิสาหกิจ

          2.2.3ห้ามบุคคลากรในกระบวนการยุติธรรม เป็นกรรมการรัฐวิสาหกิจ

       ดร.มานะ นิมิตรมงคล ผู้อำนวยการองค์กรต่อต้านคอร์รัปชัน (ประเทศไทย)